事业单位制专业技术岗位面试是怎样的，这个问题经常在事业单位考试或工作中遇到，下面详细为大家解答。
既然是专业技术岗，你应该针对你的岗位的专业性做些准备，对该岗位的职位要求、技术要求等等有个全面细致的了解，然后看看历年的面试题目或者相近岗位其他省市的面试题目。
既然是专业技术岗，你应该针对你的岗位的专业性做些准备，对该岗位的职位要求、技术要求等等有个全面细致的了解，然后看看历年的面试题目或者相近岗位其他省市的面试题目。
主要承担技能操作和维护、后勤保障和服务等职责的事业单位，应保证工勤技能岗位占主体，一般应占单位岗位总量的一半以上;
事业单位主体岗位之外的其他两类岗位，应保持相对合理的结构比例;
推进事业单位后勤服务社会化，逐步扩大社会化服务的覆盖面。已经实现社会化服务的一般性劳务工作，不再设置相应的工勤技能岗位。
事业单位三类岗位之间的结构比例，由政府人事行政部门和事业单位主管部门确定，控制标准如下：
1.主要以专业技术提供社会公益服务的事业单位，应保证专业技术岗位占主体，一般不低于单位岗位总量的70%;
2.主要承担社会事务管理职责的事业单位，应保证管理岗位占主体，一般应占单位岗位总量的一半以上。
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